Teamentwicklung

Bei den Seminaren wird bewusst die betriebliche Umgebung mit allen ihren Einflüssen verlassen. In der naturnahen Umgebung von Meer und Wind begibt sich das Team an Bord einer Segelyacht und bestimmt den Kurs, der es stark und erfolgreich macht.

Im geschäftlichen Kontext gilt ebenso wie im Sport: Wer vorne dabei sein will braucht ein starkes Team mit klaren Zielen und den richtigen Fähigkeiten. Je nach Wetter- oder Marktlage müssen Sie mit Ihrer Mannschaft Strategien entwickeln, verschiedene Kurse und Vorgehen festlegen, damit die Ziele erreicht werden.

Wirklich erfolgreich werden Sie allerdings erst mit einem starken Führungsteam, das die gemeinsam vereinbarten Ziele in Taten umzusetzen weiß. Und die Basis für ein starkes Führungsteam ist eine fest etablierte Teamidentität. Dadurch werden die individuellen Ressourcen der einzelnen Teammitglieder optimal mobilisiert.

Das Leben an Bord eines Segelschiffes lässt genau diese Teamidentität lebendig werden. Die Zusammenarbeit erfordert ein unbedingtes Handeln nach definierten Commitments auf klare Regeln und Pflichten. Dabei sind die persönlichen Fähigkeiten wie die Bereitschaft zur Selbstverantwortung, Disziplin und Konsequenz ebenso unverzichtbar wie die gegenseitige Akzeptanz und Wertschätzung.

Erfolgsfaktoren, die in gleicher Weise für das Führungsteam des Unternehmens gelten. So wird der gemeinsam erarbeitete Erfolg zu einer praktischen Erfahrung gemäß dem Motto: „Das Ganze ist mehr als die Summe seiner einzelnen Teile“.

Sie erhalten auf der Basis einer exakten Analyse Ihrer Ausgangslage und angestrebten Ziele einen individuellen Fahrplan zur Weiterentwicklung der Performance Ihres Management-Teams. Gemeinsam wird der Kurs bestimmt, der Sie und Ihr Team erfolgreich macht.

In der sich anschließenden Umsetzung an Land und auf dem Segelschiff

  • entwickeln Sie neue, kreative Ideen, z.B. für außergewöhnliche Produkte oder ausstehende Managemententscheidungen
  • bildet Ihr Team eine stabile Identität aus
  • überprüfen Sie Ihre Ziele auf Angemessenheit und Umsetzbarkeit
  • erkennen Sie Ihre individuellen Fähigkeiten und entwickeln diese weiter
  • lernen Sie Konfliktlösungsstrategien für die Interaktion im Team und
  • stärken Sie Ihre persönliche Handlungskompetenz und die des Teams
  • erfahren Sie die Analogie zwischen Schiffs- und Unternehmensführung wie diese auf den Berufsalltag transferiert werden kann

Und schließlich werden Sie ganz viel Spaß und Freude am gemeinsamen Tun mit anderen in wunderschöner Umgebung intensiv erleben.

Unsere Leistungen im Einzelnen

  • Ist-Analyse der aktuellen Situation
  • Klären der Ziele für das Management Performance Development Programm
  • Festlegen von Inhalten, Vorgehen und Zeitrahmen
  • Organisation und Durchführung der notwendigen Vorbereitungen an Land
  • Bereitstellung von komfortablen, mit modernster Sicherheitstechnik ausgerüsteter Yachten und von
  • erfahrenen Schiffsführern, die auch Ihre Eignung als „Industriekapitäne“ bewiesen haben
  • Betreuung an Bord durch professionelle Coaches und Management Consultants
  • Auf Wunsch Nachbetreuung an Land (follow-up Workshop)